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iSoftBet se prepara para una gran expansión con contratos senior

14 septiembre 2020 9:15 am GMT
iSoftBet

iSoftBet se prepara para una importante fase de expansión en 2021 y refuerza su equipo de alta dirección. Así, la compañía de juego ha nombrado a un nuevo director de marketing y recursos humanos, tras pocos meses de contratar a un director de tecnología y de productos.

La ex ejecutiva de comunicaciones y marketing de Microsoft y Vodafone, Virginie Luce, se ha unido al proveedor líder de contenido de casinos en línea y móviles como CMO, mientras que la ex socia comercial de Betsson HR, Anne Muscat Scerri, se ha incorporado como directora de Recursos Humanos.

iSoftBet comenzó a remodelar su equipo de administración a principios de este año con el ex director de ciencia de datos y BI de Betsson, Andrew Bonnici, que ascendió a CPO en abril. Además, el experto en transformación de tecnología, Neal Garman, anteriormente de Helios Towers y MoneySuperMarket, se unió como director de tecnología en junio.

Entre los hitos logrados este año, la empresa destaca el lanzamiento de 18 juegos nuevos, incluidos seis títulos de Megaways.

90 juegos personalizados

Además, se han personalizado más de 90 juegos de mesa como productos a medida y la compañía ha integrado a 60 socios y ofrecido más de 4.000 juegos, disponibles en la plataforma de agregación avanzada GAP. 

Por otra parte, la compañía sirve a más de 300 operadores y llega a más de mil sitios web de marca; tiene licencia en 18 mercados regulados, incluida Colombnia, y cuenta con cinco sedes y más de 300 empleados. 

Nir Elbaz, CEO de iSoftBet, afirmó que liSoftBet cree firmemente en el talento como el núcleo del éxito. Aseguró que “nuestras nuevas contrataciones y nuestra estrategia de reclutamiento son testimonio del compromiso de iSoftBet con la industria de iGaming en la entrega de productos y servicios innovadores y atractivos, no solo para servir a nuestros socios, sino también para entretener a los consumidores”.

“Solo podemos lograrlo si contamos con las mejores personas a bordo, en toda la organización, y estoy encantado con las personas talentosas que hemos recibido en los últimos meses. Esto reforzará el negocio y nos permitirá lograr cosas aún mayores en 2021″.

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